“No início, nossa luta era para não sermos vistos como abraçadores de árvore”, diz o superintendente de Sustentabilidade, que se prepara para lançar o Instituto SulAmerica, com foco em saúde emocional.
Ricardo Sales, da Mais Diversidade, afirma que o modo de encarar a diversidade nas empresas mudou. Mas, para seguir em ampliação, é preciso que as corporações identifiquem seus gargalos e ajam intencionalmente pela mudança.
Galena propõe formação baseada em habilidades comportamentais e contratação sem análise de currículo e conta com grandes empresas como clientes. Na primeira turma de 60 alunos, todos foram contratados.
Fundos atrelados à sustentabilidade têm apresentado resultados iguais ou superiores à média. Segundo executivas da XP e do BTG Pactual, desconhecimento e desconfiança ainda são obstáculos para a ampliação desse modelo.
Um dos maiores bancos do país amplia fundo voltado para apoiar startups fundadas por pessoas negras, abre vagas exclusivas e quer aumentar de 23% para 30% o número de funcionários negros em até 3 anos.
Segundo dados da CapTable, o impacto social gerado por startups que buscam capital se tornou um dos principais critérios de decisão para quatro em cada dez investidores.
“O Grupo Fleury almeja o papel de protagonista em uma pauta ESG no Brasil. E o comitê veio para trazer um impacto cada vez maior para a companhia e para a sociedade. Esse é o nosso grande objetivo”, diz Mendes.
Muitas empresas ainda “batem cabeça” na hora de implementar suas práticas ambientais, de sustentabilidade e de governança. As especialistas Carina Abud Alvarenga e Cinthya Soares Okawa contam como superar esse desafio.
Em artigo para NetZero, as sócias da Walk the Talk by La Maison discutem levantamento coordenado por elas que mostra que Natura é a marca mais associada pelos consumidores aos princípios da agenda ESG.
A filial brasileira foi a primeira do grupo a atrelar compromissos de sustentabilidade a bônus para os colaboradores, em 2016. Em 2021, liderou ranking do ISE/B3 e está no top 20 de Lugares Incríveis para Trabalhar.
