Intencionalidade é crucial se queremos criar um mundo melhor. Presidente da Microsoft Brasil, Tania Cosentino fala sobre os esforços da empresa para tornar o setor de tecnologia mais feminino e zerar suas emissões de carbono até 2030.
O líder de conteúdo digital Julio Cardoso conta que, por sentir que estava em um ambiente de segurança, só na 3M teve coragem de se assumir gay para seus gestores, o que tirou um peso de seus ombros.
Thierry Guihard, CEO da Sodexo Benefícios e Incentivos, e a diretora de RH Fabiana Galetol contam aqui sobre as ações da companhia nas frentes de diversidade e inclusão.
