Só quem tem útero sabe os sintomas intensos — e, muitas vezes, incapacitantes — que podem acompanhar a menstruação. Entenda o que é a licença menstrual e quais são as empresas que apostam nesse benefício para atrair times mais diversos.
Depois de 11 anos de uso contínuo, Silvana Guerreiro resolveu que não iria mais tomar anticoncepcional. Ela conta o que aprendeu nesse processo e como se descobriu uma empreendedora de impacto, à frente de um projeto de educação menstrual.
Cofundadora da Tech do Bem, Mariana Kobayashi conta como deu uma guinada em sua trajetória ao descobrir, na tecnologia, a sua missão de vida: gerar impacto unindo estudantes e ONGs por meio de maratonas de programação e inovação social.
No mundo todo, mulheres dedicam, somadas, bilhões de horas diárias ao cuidado com a casa e a família, recebendo pouco ou nada por isso. Stefanie Schmitt conta como criou um aplicativo que transforma essa expertise em ganho financeiro.
A startup oferece treinamento para advogadas ingressarem no mercado e cria parcerias estratégicas com escritórios de advocacia, legaltechs e empresas para promover uma mudança sistêmica.
Executiva e jurada do programa Shark Tank Brasil conta sua trajetória, por que acredita em investimentos voltados para o ESG, e de que forma os negócios de impacto social têm rentabilidade.
Desde março, o combate ao assédio moral e sexual é uma obrigação de todas as empresas do país, mas a maioria das denúncias ainda fica sem punição. Entenda como as lideranças devem enfrentar este problema endêmico nas organizações.
Mulheres estudam mais tempo, são mais especializadas, mas são raras em cargos altos de gestão. Na maioria das empresas, a prometida diversidade não chega nas tomadas de decisões.
Precisamos demolir a ideia de que as crianças são um obstáculo à carreira dos pais. Michelle Levy Terni, CEO da consultoria Filhos no Currículo, explica como e por que a licença parental unificada pode catalisar a inovação no mercado de trabalho.
