A startup desenvolveu uma plataforma, a 4She, que potencializa a carreira de mulheres e as conecta a empresas que buscam ações práticas para tornar seus negócios mais diversos.
Com recursos audiovisuais, inteligência artificial e um sistema de gestão de atendimento, o software da startup resolve o problema das visitas técnicas improdutivas e a falta de digitalização das organizações.
O óleo de canabidiol melhorou a vida do filho de Barbara Arranz, que tem autismo. Através do skincare, ela hoje combate o preconceito em torno da maconha: a Hemp Vegan cria cosméticos à base de cannabis que até a sua avó usaria.
Na plataforma, desenvolvedores têm acesso a experiências imersivas para aprimorarem suas habilidades técnicas e comportamentais e empresas também podem buscar treinamentos específicos para seus times de tecnologia.
Com uma tecnologia própria, que conecta softwares, pagamentos e serviços bancários, a startup possibilita que os clientes administrem o fluxo de dinheiro próprio e de terceiros, sem depender de fornecedores (e-commerces, ERP, BaaS etc) que não conversam entre si.
Com uma plataforma inteligente de recrutamento e seleção no modelo SaaS, a HR Tech busca otimizar o tempo das empresas e dos talentos envolvidos nesse processo.
Compostar o lixo orgânico em geral requer o uso de minhocas, mas quase ninguém topa fazer isso em casa. Para resolver esse dilema, o italiano Andrea Lehner fundou a Realixo, que realiza a coleta seletiva de um jeito inovador.
Os produtos da marca são desenvolvidos usando pontos quânticos de carbono, que emitem ondas infravermelhas, capazes de ativar a microcirculação dos vasos sanguíneos e estimular o metabolismo celular, aliviando assim possíveis incômodos.
A startup funciona como um benefício corporativo com foco em fertilidade. No modelo proposto, os empregadores arcam com parte das despesas de seus funcionários em tratamentos como FIV e procedimentos de congelamento de óvulos.
