Após a maternidade, Cláudia Pappacena não se sentiu acolhida no mercado de trabalho. Ela conta como superou a angústia de ver sua dedicação ser questionada – e criou uma empresa que hoje dá suporte a mães freelancers.
Sabe aquele doce que você faz e todo mundo ama? Ou seus conhecimentos de corte e costura? Com a ajuda da startup, você pode ganhar dinheiro ensinando essas tarefas por videochamada.
Cuidar bem dos filhos é uma atitude humana fundamental — que muitas empresas ainda desestimulam. Cansada das injustiças do mercado diante da maternidade, Daniela Scalco criou um negócio que conecta mães a empresas que valorizam a integração carreira-família.
De um lado, a diversidade só virá se for comunicada de forma eficiente aos homens. De outro lado, é preciso fortalecer a presença feminina na Alta Direção sem tornar mais massacrante a rotina das mulheres.
No mundo todo, mulheres são cobradas por tarefas sem remuneração, como gerenciar a casa e cuidar dos filhos e dos parentes mais velhos. Entenda como a pandemia vem aprofundando essa sobrecarga – e acirrando a desigualdade de gênero.
