No Rio Grande do Sul, agências concorrentes vêm se unindo em prol de um duplo objetivo: criar oportunidades para jovens negros e mudar a cara do mercado de publicidade. Conheça o programa Rumos Mais Pretos, liderado pela DZ Estúdio.
Artista indicada duas vezes ao Grammy Latino, Raquel Virgínia hoje é CEO da Nhaí. Ela fala sobre o desafio de expandir o pilar da diversidade entre as marcas e a urgência de se enxergar a comunidade LGBT pelo paradigma dos negócios.
Depois de ver uma paciente trans morrer por problemas provocados pela forma como prendia o órgão genital, Silvana Bento criou uma calcinha que oculta o pênis e os testículos sem pôr em risco a saúde. Conheça a Trucss.
Fernanda Piccolo Huggentobler não se viu representada ao estudar a história da comunidade LGBT+ no Brasil. Ela criou o projeto Documentadas e hoje roda o país fotografando casais de mulheres (lésbicas, bissexuais, cis e transgêneras).
Virgílio Amaral conheceu o mundo drag frequentando a noite paulistana. Além de curtir esse universo, vislumbrou uma oportunidade e hoje empreende a Boobs for Drags, marca de próteses de silicone para drag queens e crossdressers.
Enxergar o lixo como potência é parte da proposta do Ateliê TRANSmoras. Entenda como o espaço criado pela estilista e ativista Vicenta Perrotta promove a sustentabilidade enquanto gera renda e autonomia para pessoas trans.
Cofundadora da YOUPIX, Bia Granja compartilha dados da pesquisa inédita conduzida por sua empresa com a agência Mosaico e a TransEmpregos. E explica como e por que as corporações devem abraçar a bandeira da visibilidade trans.
Primeira advogada transexual do país a ter seu nome social na carteirinha da OAB, Márcia Rocha fala sobre sua transição de gênero, LGBTfobia e a plataforma TransEmpregos, que ajuda pessoas trans a se inserir no mercado.
Há um ano, a jornalista Neivia Justa vem desvelando o “lado humano” de líderes corporativos, em entrevistas ao vivo pelo LinkedIn. Ela conta agora o que aprendeu no caminho – e como esse conteúdo pode lhe inspirar.
