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Nove anos após o acidente que a deixou tetraplégica, a ex-ginasta Laís Souza conta como reinventou sua vida e hoje aplica os aprendizados do esporte para superar obstáculos, inspirar pessoas por meio de palestras – e seguir em frente.
Sem diploma de publicitário, Ian Black cavou seu espaço e fundou a New Vegas. Ele fala sobre sua trajetória, conta como a agência dribla ou subverte práticas do mercado e por que a alienação política não cabe mais na publicidade.
Em respeito ao público consumidor de múltiplas orientações, empresa brasileira lança roupa íntima destinada a homens trans que passam pela menstruação - e, com tecido absorvente, peça dispensa descartáveis poluentes.
A startup oferece uma solução baseada em neuropsicologia e tecnologia para promover o match entre empresas e profissionais com deficiências físicas, intelectuais e sensoriais.
Ela foi bailarina e repórter de TV antes de dar uma guinada na vida. Malu Weber fala sobre carreira, liderança, empatia no escritório e as lições aprendidas até chegar à cadeira de diretora executiva de comunicação corporativa da Bayer.
Denga foi criado para ser um “Tinder” da comunidade – a ideia é melhorar a experiência das pessoas negras ao criar um espaço livre de rejeições racistas relatadas nos aplicativos de encontros tradicionais.
A 3M patrocina a maior feira de criatividade da América do Sul. O stand da marca apresentou espaços interativos com blocos Post-it®, ganchos CommandTM e programas de sustentabilidade, como o de reciclagens de esponjas da Scotch-Brite.
Muito além de política pública, passou do tempo de equidade racial estar apenas na agenda de responsabilidade social de empresas no Brasil. Saiba o que grandes organizações, como a Sodexo, estão fazendo em prol dessa causa.
Homens brancos são 30% da população, mas administram 93% do capital de risco. Itali Collini, diretora da Potencia Ventures, aborda as injustiças do mercado de investimentos e os caminhos para torná-lo menos desigual.
Danielle Torres, sócia-diretora da KPMG e mestranda em Analytics no Instituto de Tecnologia da Geórgia (EUA), aponta que algoritmos tem vieses e refletem o comportamento da sociedade, chegando na gestão das empresas.
