Chamada de Ecco, iniciativa engaja a alta diretoria nos temas; agora em novembro, empresa realiza a quarta edição da Semana do Compliance, que trata do tema no nosso dia a dia – e de forma sexy.
As lições foram tiradas da segunda edição do Curiosity Boot Camp, uma experiência interativa de dois dias com várias palestras e workshops organizados pela 3M Latam para promover a curiosidade e estimular a cultura da inovação.
O produto da Sodexo Benefícios e Incentivos faz a gestão completa dos veículos da empresa, com acompanhamento em tempo real e possibilidade de decisões estratégicas.
O local com mais de 4 mil metros quadrados, em Sumaré, passou por grande transformação e, segundo o diretor de P&D e Inovação Paulo Gandolfi, funciona como showroom, centro de treinamento e laboratório de prototipagem.
Projeto da Horta AgroFavela-Refazenda também capacita mulheres para plantio de hortaliças em casa e fornece produtos para marmitas que são distribuídas na segunda maior favela de São Paulo.
Nossas novas formas de trabalhar são o assunto do podcast com o futurista Gui Rangel e a executiva da 3M Patrícia Guerreiro; empresa adotou a política Work Your Way, para colaborador trabalhar de onde preferir.
O programa 25 Mulheres na Ciência na América Latina, que está em sua segunda edição, valoriza projetos de impacto social e incentiva a diversidade nas carreiras relacionadas à ciência, tecnologia, engenharia e matemática.
